Opis projektu
„Energia Kobiet” powstała, aby eksponować rolę kobiet w szerokiej branży energetycznej oraz integrować środowisko na rzecz zwiększania zawodowego udziału kobiet w sektorze. Początkowo program obejmował niewielką liczbę pań, jednak dzięki pomocy firm wspierających i determinacji pomysłodawców, inicjatywa stała się ikoniczną i rozpoznawalną częścią sektora energetycznego. Do dziś „Energia Kobiet” zaskakuje swoją aktywnością, liczbą uczestniczek, poziomem merytorycznym i ekskluzywnością partnerów wspierających.
Projekt jednoczy spore grono ekspertek, liderek i przedstawicielek podmiotów sektora energetycznego, a przy wsparciu partnerów z polskich i zagranicznych firm, jak i instytucji i dyplomacji, jesteśmy w stanie realizować coraz śmielsze pomysły na wspólne aktywności i wzajemne wspierać się w rozwoju zawodowym i osobistym.
Podejmujemy dyskusję na wiele interesujących tematów, wymieniamy się doświadczeniami, a Energia Kobiet stała się rozpoznawalną platformą do współpracy dla liderek biznesu. Nasze grono stale rośnie – podobnie jak przestrzeń do wspólnych spotkań.
Podsumowanie 5-ciu lat aktywności Energii Kobiet
Spotkania Energii Kobiet
Inicjatywa „Energii Kobiet” obejmuje cykliczne spotkania, których celem jest wspólne wsparcie, aktywizacja, wymiana doświadczeń i inspiracja innych kobiet do rozwijania swojej kariery w tym wymagającym i perspektywicznym sektorze. „Spotkania Energii Kobiet” odbywają się w gronie kobiet, które zawodowo zajmują się szeroko pojętą tematyką energetyczną, odnawialnych źródeł energii oraz zmianami klimatu. Kobiety coraz aktywniej i z coraz większymi sukcesami uczestniczą w rozwoju sektora energetycznego.
Patroni i Partnerzy
Patronat Honorowy Energii Kobiet 2026
Partner wspierający inicjatywę 2026
Nagroda Energia Kobiet
Nagroda „Energia Kobiet” to wyróżnienie dla pań, których praca wnosi nową jakość do sektora energetycznego. W partnerstwie z Microsoft, Amazon i Miastem Wrocław, przyglądaliśmy się sukcesom kobiet energetyki oraz doceniliśmy ich wkład w rozwój branży. Podczas kolejnych edycji Kongresu Energetycznego nagrodziliśmy ich pasję, odwagę i determinację w zmienianiu polskiej energetyki, wyrażając w ten sposób uznanie i wsparcie.
Kobiety Energii są innowacyjne, odważne i otwarte na zmiany. Wykazują się doskonałym zrozumieniem specyfiki tej gałęzi gospodarki, by na co dzień stawiać czoła niełatwym wyzwaniom i podejmować kluczowe decyzje. To specjalistki w swojej dziedzinie, profesjonalistki i wizjonerki. Każda z nominowanych dysponuje wyróżniającą je wiedzą i doświadczeniem z zakresu energetyki. Kobiety energii mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość, wdrażając nowoczesną technologię, przeprowadzając projekty infrastrukturalne, czy postulując o prawo przyjazne rozwojowi OZE. „Energia Kobiet” to wyraz jedności kobiet, które wzajemnie się dopingują, oraz potężny ładunek energii dla mądrych i zdolnych kobiet, rozwijających sektor energii.
Nagroda Energia Kobiet 2025
Nagroda Energia Kobiet 2024
Nagroda Energia Kobiet 2023
Nagroda Energia Kobiet 2022
Nagroda Energia Kobiet
2021
Dowiedz się więcej
o Energii Kobiet z naszego folderu
Pobierz pdf
Okiem ekspertki
Portal CIRE.pl wspólnie z Energią Kobiet ruszył z nowym projektem „Okiem ekspertki”. Już nie tylko My, uczestniczki inicjatywy „Energia kobiet”, ale także media branżowe zauważają potrzebę zróżnicowania debaty na temat zmian w polskiej energetyce i całej gospodarce. CIRE wychodzi z ciekawym zaproszeniem, abyśmy wspólnie stworzyły nową przestrzeń na łamach portalu. Będzie to seria wywiadów wideo nagrywanych online i publikowanych na YouTube CIRE oraz na łamach portalu. Uzupełnieniem wywiadów będą artykuły (analizy, komentarze) publikowane na CIRE. Dlaczego chcemy się włączyć w ten projekt? To świetny sposób na pokazanie naszej obecności w branży i dotarcie z naszą perspektywą do większej ilości osób. W premierowym odcinku Katarzyna Suchcicka z Zarządu R.Power Renewables mówi o karierze w branży OZE. Czy warto związać swoje plany zawodowe z najbardziej intensywnie rozwijającą się częścią polskiej energetyki? Inspiracja dla wszystkich analizujących swój rozwój zawodowy.